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人才招聘

銷售經(jīng)理：

1.根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略，按照BDM分配的業(yè)績目標，明確自己業(yè)績目標，規(guī)劃自己的業(yè)績目標完成進度，擴大產(chǎn)品市場占有率；熟練掌握支付產(chǎn)品及銷售話術，通過各種方法，向新商家客戶拓展；

2.老客戶維護，保證商家活躍度；為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務；地推，活動推廣，市場開發(fā)，市場拓展，渠道推廣，商務合作。

3.收集用戶數(shù)據(jù)，進行用戶行為分析和需求調查，為產(chǎn)品運營提供參考建議；敏銳的市場觀察力，隨時關注市場動向，及時向BDM上報最新行業(yè)動態(tài)消息，提出處置建議；

4收集一線營銷信息和用戶意見，對公司營銷策略、售后服務、等提出參考意見；動態(tài)把握市場價格，定期向公司提供市場分析及預測報告和個人工作周報。

任職資格：

1、中專以上，市場營銷、工商管理專業(yè)優(yōu)先，年齡20-28，性別不限；熟悉互聯(lián)網(wǎng)支付流程，具有銷售相關工作工作經(jīng)驗，行業(yè)內優(yōu)先考慮；

2、工作嚴謹、他是、敬業(yè)；具有抗壓能力，思維活躍，很強的人際溝通能力以及高度團隊精神，責任心強、細致、有成就欲、可接受應屆生；